Обязанности:– Привлечение новых клиентов в сегментах контейнерных и автоперевозок;– Развитие отношений с текущими клиентами, повышение уровня сервиса и лояльности;– Формирование и запуск отдела продаж с нуля: структура, процессы, инструменты, воронка;– Обеспечение загрузки нового логистического хаба для автофур, выведение его на плановые объёмы.
Требования к кандидату:– Опыт в коммерческом управлении в логистике или смежных отраслях от
...
Ваши ключевые обязанности:* Операционное управление: Полное руководство и координация всех аспектов ежедневной деятельности водоканала, включая водоснабжение, водоотведение, обслуживание сетей и сооружений. Обеспечение бесперебойной и качественной работы систем.* Развитие инфраструктуры: Планирование, организация и контроль проектов по модернизации, расширению и строительству новой инфраструктуры водоканала. Внедрение инновационных решений для повышения эффективности и надежности систем.* Взаимодействие с государственными органами: Эффективное построение
...
Кого мы ищем:
Основные обязанности:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
...
Обязанности:
Организация и руководство воспитательной работой в школе.
Разработка, реализация и контроль годового плана воспитательной деятельности.
Методическая поддержка и координация работы классных руководителей.
Подготовка и проведение школьных мероприятий: праздничных, патриотических, спортивных, тематических.
Ведение работы по профилактике правонарушений и асоциального поведения учащихся.
Организация взаимодействия с родителями, проведение родительских собраний и консультаций
Организация программ по формированию духовно-нравственных и гражданско-патриотических ценностей.
Участие в
...
Обязанности:
1. Организация операционной деятельности
Контроль за работой всех точек питания (рестораны, кофейни).
Внедрение и контроль стандартов сервиса, качества блюд и санитарии.
Управление ежедневной операционной деятельностью.
2. Управление персоналом
Контроль за подбором, обучением и мотивацией сотрудников (включая управляющих точек, поваров, официантов).
Разработка и внедрение программ обучения и адаптации.
Формирование эффективной командной культуры.
3. Стратегическое развитие
Открытие новых точек (от оценки
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
Обязанности:
...
Обязанности:
...
Мы — международная финтех-группа с 12-летней историей, предоставляющая доступ к онлайн-финансовым продуктам для людей с нестабильным или неподтверждённым доходом, особенно в регионах без классических банков.
Уже успешно работаем в России, Испании и Мексике. В декабре 2024 года открылись в Казахстане и сейчас ищем руководителя, который возьмёт на себя запуск и развитие бизнеса в регионе.
Что предстоит делать:
Полностью
...
Обязанности:
Контроль ежедневной работы фирменных магазинов, обеспечение выполнения плановых показателей (продажи, прибыль, средний чек)
Разработка и запуск акций, спецпредложений и программ лояльности для увеличения продаж
Требования:
...
О компании:
Мы — крупная оптовая компания по продаже свежих срезанных цветов и растений. Работаем в одной из самых динамичных и требовательных сфер: скоропортящийся товар, ежедневная логистика, жёсткие сроки и высокая планка сервиса. Наши цветы поступают из 16 стран мира и поставляются в крупнейшие цветочные сети и розничные магазины по всему Казахстану.
Это живой бизнес, где каждый день — как
...
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Официальное трудоустройство;
Отсутствие формализма, ценность скорости и свободы в выборе инструментов для достижения цели;
Молодая профессиональная команда (средний возраст 28 лет);
Причастность к продажам продуктов, которыми вы будете гордиться!
ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:
Взаимодействие и контроль выполнения задач подрядчиками/партнерами (например, нужно
...
Основанная в 1991 году, компания "Дудар" - одна из ведущих дистрибьюторов в Республике Казахстан.
Основная специализация - дистрибуция непродовольственных товаров повседневного спроса.
Мы сотрудничаем с лучшими мировыми производителями, выбирая наиболее успешные и перспективные бренды, руководствуясь следующими критериями: высокое качество, высокая потребительская ценность и высокая востребованность на рынке.
Кадровая политика компании нацелена на привлечение, удержание, развитие высококвалифицированного персонала. Становясь частью
...
Требуется харизматичная , коммуникабельная, знающая своё дело управляющая в ночное заведение, с опытом работы от 3 лет .
График работы ночной: с 22:00 до 06:00
Зп раз в 10 дней
Рассматриваем отклики только с фотографией в резюме
Обязанности:
Стратегическое и операционное управление туристическим направлением Orbis Travel
Разработка и реализация плана развития агентства
Повышение узнаваемости бренда и продвижение на рынке
Расширение сети партнеров: отельеров, туроператоров, авиаперевозчиков и др.
Привлечение и удержание клиентов (B2C и B2B)
Управление командой, подбор и развитие сотрудников
Контроль качества обслуживания клиентов
Анализ рынка и конкурентной среды, внедрение новых туристических продуктов
Требования:
Опыт работы в
...
Обязанности:
...
Обязанности:
...
«Подружка» — это работа около дома с удобным графиком в окружении прекрасных коллег и возможностью увеличивать свой доход вместе с профессионализмом!
Что предлагаем мы:
...