Работа: в Алмате, 3 вакансии

岗位职责

负责本地员工招聘工作，发布招聘信息、筛选简历、组织面试、完成入职录用流程；维护本地招聘渠道，做好人才储备。

负责员工入离职、转正、调岗、劳动合同签订、续签、归档；管理员工人事档案，完善人事台账，做好人员信息动态更新。

统计员工日常考勤、排班、休假、加班数据，核对考勤报表；配合财务完成薪资核算、社保、公积金、本地税费申报核对工作。

熟悉哈萨克斯坦劳动法规，维护Enbek、1C等当地人事办公系统，完成官方人事报表申报。

处理员工日常咨询、劳动纠纷，协调劳资关系。

协助搭建新人入职培训体系，开展岗前培训、制度培训；

完成相关文书撰写、资料翻译、文件归档；执行上级交办的其他人事相关工作。

任职要求

大专及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先。

1-3年人力资源专员相关工作经验；

中文流利，俄语精通（听说读写商务办公无障碍）；掌握基础哈萨克语者优先；

熟练使用Office办公软件，精通Excel数据统计；会操作1C、Enbek哈萨克斯坦人事系统优先；具备商务文件翻译、合同撰写能力；

了解哈萨克斯坦劳动法、社保、税务、签证及移民办理流程，具备劳资纠纷处理基础能力；

性格沉稳细心，沟通协调能力强，有较强执行力和抗压能力；遵守企业规章制度，无不良从业记录。

工作职责1. 负责公司高管日常通勤、商务出行及公务活动的驾驶服务，确保行程安全、准时。2. 承担车辆的日常维护与保养，包括清洁、检查车况、定期检修等，保障车辆状态良好。3. 协助总经办完成简单的行政事务，如文件传递、物品采购等，配合团队高效完成工作。4. 遵守交通法规，严格执行驾驶规范，妥善处理突发状况，确保行车安全。任职要求1. 持有驾驶证，驾龄5年以上，无重大交通事故记录。2. 熟悉本地交通路线及路况，具备良好的驾驶习惯与安全意识。3. 具备较强的服务意识与责任心，工作细致、严谨，能严格保守工作机密。4. 形象整洁，沟通能力良好，了解基本商务礼仪，适应弹性工作安排。5.会讲中文

岗位职责：

1、负责本地员工招聘工作，发布招聘信息、筛选简历、组织面试、完成入职录用流程；维护本地招聘渠道，做好人才储备。2、负责员工入离职、转正、调岗、劳动合同签订、续签、归档；管理员工人事档案，完善人事台账，做好人员信息动态更新。3、统计员工日常考勤、排班、休假、加班数据，核对考勤报表；配合财务完成薪资核算、社保、公积金、本地税费申报核对工作。4、熟悉哈萨克斯坦劳动法规，维护Enbek、1C等当地人事办公系统，完成官方人事报表申报。5、处理员工日常咨询、劳动纠纷，协调劳资关系。6、完成相关文书撰写、资料翻译、文件归档；执行上级交办的其他人事相关工作

任职资格：

1、大专及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先。2、1-3年人力资源专员相关工作经验；3、中文流利必须，俄语精通（听说读写商务办公无障碍）；掌握基础哈萨克语者优先；4、熟练使用Office办公软件，精通Excel数据统计；会操作1C、Enbek哈萨克斯坦人事系统优先；具备商务文件翻译、合同撰写能力；5、了解哈萨克斯坦劳动法、社保、税务、签证及移民办理流程，具备劳资纠纷处理基础能力；6、性格沉稳细心，沟通协调能力强，有较强执行力和抗压能力；